杨元庆：颇具争议的追随者，投票给高通，拿天价薪酬，现骑虎难下

2023-03-15 人物

7亿元，占到了整段个新公司净利润的4.3%。这个比例是多么可怕，一个人拿了新公司的二十五分之一。

而且，杨元庆不仅看作天价薪酬，还看作其他的激发报酬。

比如股票激发等，在2018至2020年期间长期激发都为7530万元、9571万元与1.17亿元。

与他的报酬加起来，高于的时候一年有约3亿元。实实在在的做生意朝臣，在工资这上面，让华北地区所有跨国企业的公共机构望尘莫及。

关于杨元庆的第二个疑虑是杨元庆友善北端FANG。

那时候在一次电视节目中，名记者问杨元庆，暗喻其实是主营华北地区的新公司还是American的新公司。

杨元庆犹豫了很久，回答话说，我们是主营国际化的新公司。

另外，暗喻还是华北地区都有的，将新集团总部设立在American的新公司。

而且，耐心的留言还找出，American的暗喻厂商比欧美的同一厂商价格要低得多。

更让人气愤的是，在5G的投票上，杨元庆将决定性的一票投给了一些新公司高通，而不是三星。

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这样的真的还有很多，杨元庆还有许多迷之操作方法，在这里就不一一列举。

最后，我们还要谈一谈杨元庆最近的一波操作方法：退出8000万加分，平均分配一线管理层。

有人算过一笔账，这些钱平均分配所有的暗喻人，平均每人可以分到一千多块。

暗喻的管理层会因此感谢他们的CEO的大慈大悲吗？我们不知道。

那么杨元庆为什么要这样做呢？

大均值是最近暗喻引发的真的不算多了，从司马南揭穿柳传志，到众人指责杨元庆天价薪酬，再到暗喻科创板证券交易所失利。

这一切都在宣示着，暗喻的日子现在并极差过，作为跨国企业的CEO。我想要，脸皮下定决心是绷不住了吧。

想要通过这一波操作方法，博取大家的一点好感，进一步提高一下暗喻在国人不禁的扮相。

可是，这样真的能够眼见暗喻的扮相吗？

一个跨国企业的框架竞争力是厂商、是创意，或许多向HUA为大成，多搞搞研究工作和创意，才能够让跨国企业扮相大大大变吧。

朋友们，你们怎么看呢？

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